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  Les derniers projets soutenus

Découvrez en substance les 33 projets ayant emargé au Contrat de Filière Hauts-de-France depuis 2020 :

 
 
 
Projets de coopération professionnelle  
 2024 
 2023 
Le Grand Mix
21700€

Sisters of Sound

Face au manque de visibilité des femmes artistes dans la musique, et ce de façon accentuée à partir de 30 ans, le Grand Mix, Mermaids, rejoint par la Malterie ont souhaité travailler ensemble à créer des espaces de formation et d’échange à destination des musiciennes régionales pour identifier les freins, s’outiller pour les contrer et accompagner par cela les parcours professionnelles des musiciennes en Hauts-de-France.
 
Nous avons pu identifier lors des ateliers menés en 2023 que les freins que connaissaient les musiciennes étaient notamment sur la technicité (MAO, mixage, technique du spectacle vivant) et sur la légitimité artistique. Il est également apparu que le meilleur moyen de dépasser ces freins est d’être dans le « faire », et ensemble pour favoriser l’entraide, la prise de confiance en soi, et donc de continuer l’organisation de temps collectifs actifs.
 
D’autres freins ont été identifiés : les parcours en solitaire des musiciennes, les difficultés de conciliation vie professionnelle / vie familiale, le sexisme incluant les stéréotypes de genre et l’objetisation du corps de la femme, les violences sexisées. Si nous n’avons pas le pouvoir à notre échelle de bousculer une industrie musicale construite sur un système sexiste, nous travaillons dans ce projet à porter les voix des musiciennes afin de visibiliser, expliquer, soutenir, via le podcast "Sisters of Sound, paroles de musiciennes" qui sera composé de 3 saisons.
 
Ce projet s’appuie donc sur deux axes : des actions collectives actives et la médiatisation de la parole des musiciennes. Cela permet un double impact :
-   outiller les artistes de la région (formation, interconnaissance, légitimation), via l'organisation d'ateliers et de table-ronde ;
-   faire connaître les artistes et les difficultés des musiciennes via l’outil médiatique (podcast et contenus sur les réseaux sociaux) aux professionnel·les de la musique, voire au grand public mélomane.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2024 
20000€

Dynamo

Notre projet est construit autour du déploiement de notre bureau de production en tant que structure à 360°, permettant la production de spectacles d'artistes & technicien·nes régionaux, une activité de conseils et la diffusion au régional ainsi qu'au national.
Pour cela nous avons embauché une administratrice de production ainsi qu'une chargée de diffusion. Nous avons également créé une identité graphique propre à ce bureau de production, accompagné d'un nouveau site internet.

Structures de développement de carrières d'artistes  
 2024 
20000€

La Nageuse

Née en 2019, LA NAGEUSE est le fruit d'une dynamique franco-belge entre les
musicien.ne.s Hélène Duret, Andréa Schindler, Théo Lanau, Jordi Cassagne, Yoann
Bellefont, Léo Rathier, Paul Ménard, toustes situé.es entre Lille, Paris et Bruxelles.

Grâce à une stratégie sur le long terme et une vision globale de l’activité artistique,
l’objectif de LA NAGEUSE est de favoriser l’émergence des carrières des musicien.ne.s de la compagnie (diffusion, production de concerts et spectacles vivants, soutien aux enregistrement d’albums, promotion, management, administration), construire des outils artistiques et pédagogiques à destination de publics variés, mais aussi développer la musicothérapie sous toutes ses formes, afin de participer au développement de l’accès à la culture pour toutes et tous.

Aujourd’hui, pour pérenniser et développer ces outils mis en place pour atteindre ses objectifs, LA NAGEUSE a besoin de déployer des moyens plus importants. Le Contrat de Filière représente une nécessité très forte puisque grâce à elle, un.e chargée de production sera embauchée régulièrement pour accompagner les musicien.ne.s selon leurs besoins, un site internet pourra être mis en place, et la présence numérique et physique de LA NAGEUSE, ses musicien.ne.s et leurs différents projets sera développée par l’embauche d’un.e chargé.e de communication et d’un.e attaché.e de presse.

Plusieurs sorties d’albums sont prévues sur ces deux prochaines années. La présence aux rendez-vous professionnels tels que le MAMA, Nancy jazz pulsation, Jazz up (Belgique), Jazzahead (Allemagne), le bis de Nantes, le twelve point festival (Hollande) etc. sont essentiels pour le développement et la visibilité des projets. Ainsi, l’apport de l’aide CNM / Hauts-de-France sur ce point là représente aussi un réel tremplin nécessaire pour LA NAGEUSE afin qu’elle puisse participer au déplacement de ses artistes sur ces événements incontournables.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2024 
15000€

Compagnie Illimitée

Depuis 2011, la Cie illimitée dirigée par Tony Melvil a évolué en tant que label artistique et structure de production et de diffusion de spectacles musicaux pour tous les publics. Depuis 2023, à l'image des compagnies de théâtre ou de danse, le projet de la Cie illimitée s'oriente vers des formes scéniques plus collectives avec une équipe d'artistes, de techniciens et d'administrateurs portant un projet commun centré sur les musiques actuelles avec une forte spécialisation pour les projets en direction du jeune public. Afin de répondre à l'activité et l'expertise grandissante de la Cie illimitée dans le domaine des musiques actuelles pour le jeune public, l'objectif principal du projet est de pérenniser le poste de production et administration pour améliorer l'accompagnement quotidien des artistes au sein de la structure et participer davantage aux divers réseaux d'échanges et de rencontres professionnelles du secteur.

Structures de développement de carrières d'artistes  
 2023 
 2024 
38000€

La Tournure / Acoustic Kitty

Avec le contrat de filière nos objectifs sont les suivants :
– Pérenniser et développer notre poste de production/diffusion
- Augmenter le nombre de diffusions des spectacles du catalogue :
- Développer une vision à 360° de la carrière de nos artistes :
- Augmenter la marge sur les cessions :
- Améliorer les conditions de travail des artistes et pérenniser les carrières :
- Changer d’échelle pour insérer la structure dans un écosystème plus favorable :


IMPACTS
- Maintien du poste créé au-delà de la période d'aide en temps plein, complété par des missions en CDDU.
- visibilisation de notre existence comme structure régionale de développement de carrières d’artistes aux projets qualitatifs et ancrés dans une relation avec les publics,
- croissance de l’activité pour la filière musiques actuelles en Région,
- sécurisation du parcours professionnel de nos artistes et de leurs collaborateurs.
- Densification de notre réseau régional
- Elargissement du public avec la diffusion à des lieux tiers (médiathèques, cafés-concerts, particuliers, organisateurs occasionnels) et en proposant des actions culturelles en complément des concerts.
- Rayonnement du catalogue au-delà des frontières régionales et nationales par la diffusion de nos spectacles et notre présence lors de rencontres professionnelles (BIS de Nantes, Printemps de Bourges...).
- Accompagnement de nouveaux projets en 2025-2026

 
Projets de coopération professionnelle  
 2023 
 2024 
L'ARA , Le Grand Mix, La Lune des Pirates, Les Caves à Musique
10000€

Musicien·nes et action culturelle : explorer les possibles

Projet de coopération régionale interrogeant la formation/ information et la place de l'action culturelle dans la carrière des musicien·nes de la région, à travers la réalisation d'un diagnostic et la mise en œuvre de rencontres inter-professionelles : entre pistes d’adaptation aux changements de l’écosystème des musiques actuelles et affirmation du rôle social de musicien·ne.

(Demande en cours sur une année 2 à hauteur de 16 500€)
Cette seconde année du contrat de filière poursuit la réflexion sur l'accompagnement des artistes en action culturelle. Après une première année dédiée aux diagnostics et à l’identification des besoins des artistes, l’objectif est maintenant de mettre en place des actions concrètes en s'appuyant sur les résultats et retours obtenus. L'ambition est de créer un impact durable pour la filière régionale et au-delà.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2023 
15000€

In Illo Tempore

POUR LA STRUCTURE
- Etre identifié comme structure productrice de musiques actuelles (développement du réseau de diffusion, des relations avec les organes institutionnels, création de partenariats durables)
- Poursuivre notre structuration globale (réalisation d'un DLA, utilisation de Zoho CRM, suivi financier)
- Sécuriser et pérenniser les différents postes créés (obtenir des subventions, augmenter la marge moyenne sur les ventes de spectacles, dégager des marges suffisantes pour pallier aux imprévus et investir dans les projets musicaux)
- Favoriser la formation et la montée en compétences de nos salariés

POUR LES PROJETS MUSICAUX
- Accompagner et soutenir les artistes et la création musicale
- élaboration de stratégies de diffusion (ciblage, RDV, participation aux rencontres du secteur)
- prise en charge des outils de communication et de diffusion
- encourager l'implication des artistes porteurs de projets
- mise en place de partenariats avec les acteurs de l’industrie phonographique et de l'édition
- développement de l'aspect communication

 
Projets de coopération professionnelle  
 2023 
Dynamo, Les 4Ecluses, Grange à Musique
15000€

Développer son projet artistique : sessions de formation

Nous avons mis en place un projet de coopération régionale autour d'une formation pour les artistes.
Cette proposition vient en écho avec l'étude Emploi-Formation-accompagnement mené par le Pôle Régional, avec les tables-rondes de parcours d'artistes du festival Crossroads et avec les enjeux sur la professionnalisation des artistes du schéma régional de l'accompagnement.
Trois sessions de trois jours chacune sont ainsi mises en place dans chacun de nos territoires - Lille / Dunkerque / Creil - comprenant des ateliers pratiques (autour de la promotion d'un projet par exemple) ainsi que des créneaux plus théoriques.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2023 
10000€

Le Jardin Electronique

Notre projet vise à accompagner et développer des artistes prometteurs dans les musiques électroniques, en mettant à leur disposition une équipe structurée et spécialisée. Nous offrons un soutien complet sur plusieurs aspects, allant de la définition de leur identité artistique à la gestion de carrière, afin de maximiser leur potentiel sur le long terme. Nos objectifs incluent l'élaboration de stratégies de développement sur mesure, la création de contenus adaptés au marketing digital, et l'organisation de tournées artistiques en France et en Belgique.

 
Projets de coopération professionnelle  
 2022 
Les 4Ecluses
9000€

Drop the Minck

Les 4Ecluses faisant le constat que leurs dispositifs et modalités d'accompagnement n'était pas adaptés aux attentes des jeunes artistes des musiques dites urbaines, ont souhaité créer un pole de collaboration avec 2 structures locales expertes et influentes dans ce domaine, mais ne disposant pas des outils dédiés au live : le Lieu Musical Expérimental de Grande-Synthe, studios de répétition municipaux, et l'association Les Nuanciers, qui accompagne des jeunes autour du son, de la vidéo et de la prise de parole / confiance en soi.

L'objectif était de créer une dynamique d’accompagnement autour de la musique rap sur notre territoire, dans une approche s'autorisant à expérimenter diverses façons de faire, mais aussi de créer du lien et des reflexes de travail entre nos structures, pour apprendre les uns des autres et s'enrichir mutuellement.

Tout est parti de l'organisation d'un open mic aux 4Ecluses, puis d'un evenement type Grunt qui à été l'occasion de rassembler tous les acteurs locaux pour recueillir les envies, attentes et besoins.
Tout cela à ensuite débouché sur des ateliers, masterclass, rencontres...

Structures de développement de carrières d'artistes  
 2022 
15000€

Flonflons

Au travers du Labo Flonflons, l'association Flonflons avait pour souhait d’ouvrir un vrai département de formation, capable de placer des artistes sur de bons rails et exprimer leur talent dans la perspective d’une carrière.
Le projet a pour but d'accompagner 3 artistes musiciens régionaux, possédant déjà un peu d'expérience et des atouts réels pour perdurer.
Ainsi six coaches ayant chacun leur spécialité mais pouvant intervenir de manière transversale sur l’entièreté du projet animeront 8 ateliers aux thématiques complémentaires (répertoire, style, expression, écriture, composition, technique, diffusion, juridique) .

 
Projets de coopération professionnelle  
 2021 
 2022 
Urban Boat, Dynamo, L'Aéronef, Grange à Musique
27000€

Les Traversées

« Les Traversées » est un projet itinérant original, une série de courtes résidences de création prenant place à bord de la péniche d’Urban Boat, résidences mobiles donc et croisées entre différents artistes, issu.e.s des Hauts de France et d'ailleurs. Celles-ci sont jalonnées d’étapes concerts, du sud au nord de la région.

 
Projets de coopération professionnelle  
 2021 
La Biscuiterie, La Manufacture, Festival Pic'Arts, Les Caves à Musique
10000€

Schéma d’orientation et de développement des musiques actuelles dans l'Aisne

 
Projets de coopération professionnelle  
 2021 
Muzzix
13000€

Tables rondes sur la diversité musicale

Muzzix, La Briqueterie et la malterie, en partenariat avec Futurs Composés, ont organisé deux tables rondes sur la diversité musicale les 7 octobre 2022 à Amiens et 22 novembre 2022 à Lille. Ces tables rondes s’adressaient en premier lieu aux professionnels et professionnelles oeuvrant dans le secteur des musiques actuelles (lieux spécialisés et pluridisciplinaires), mais étaient ouvertes à toutes les oreilles curieuses ! Nous souhaitions avec ces tables rondes réfléchir avec plusieurs acteurs de la filière (intervenants ou auditeurs/participants) sur la visibilité et la valorisation des musiques improvisées et expérimentales dans les circuits de diffusion du secteur des musiques actuelles.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2020 
 2021 
 2023 
60000€

Ba Zique

Située à Tourcoing, l’association Ba Zique développe et structure la carrière d'artistes émergents en région Hauts de France, en proposant un accompagnement à 360°, depuis le management à la production phonographique, en passant par le booking et la production de spectacle. Nécessitant une prise de risque conséquente, aussi bien d’un point de vue financier qu’humain.
En 2021, Ba Zique avait amorcé son développement avec la location d’un studio de répétition et de locaux administratifs, ainsi que l’acquisition d’un véhicule 9 places pour les tournées. En 2022, la structuration s’est poursuivie : création du premier emploi permanent en CDI (Directrice Artistique) et de nouveaux investissements, ce qui a permis de développer plusieurs axes primordiaux pour son activité ainsi que la multiplication de sources de recettes. 2023/2024 marquera la création d'un second emploi permanent à temps plein (Attaché de production) ainsi que le déménagement dans des locaux plus grands et dans un secteur plus facilement accessible en transports en commun.
Aujourd'hui, Ba Zique est un appui pour 120 artistes. L'association est identifiée dans le domaine des musiques actuelles et a su élargir son réseau au fil des années. Et c'est une référence "sérieuse" dans le paysage local, aussi bien du point de vue des partenaires, que des artistes.

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2020 
 2021 
 2022 
45000€

Vailloline

Vailloline a accompagné des groupes émergents des Hauts-de-France dans le cadre des contrats de filière en 2020, 2021 et 2022, malgré le contexte pandémique. L'objectif principal était de soutenir ces artistes dans leur professionnalisation à travers un accompagnement scénique, studio, et la production phono. Une stratégie marketing complète (clips, promotion média et hors média) a été mise en place. Les groupes Kids from Atlas, L'Ivrenoir, Corde et Coeur Kaiju ont bénéficié de cet accompagnement, renforçant leurs pratiques artistiques et leur statut professionnel.

 
Projets de coopération professionnelle  
 2020 
 2021 
 2022 
Bougez Rock, Le 9-9bis / Le Métaphone, La Biscuiterie
45000€

Périscope

PÉRISCOPE, un dispositif de repérage et d'aiguillage des jeunes artistes régionaux, prioritairement situés dans les zones blanches et passant sous les radars des programmateurs et responsables de l'accompagnement. Décomposé en 4 phases :
- appel à manifestation / repérage
- rencontre sous forme de showcase avec feedback d'artistes professionnel.les
- atelier découverte de la filière régionale et de ses acteurs et rencontre avec des programmateur.rices
- selon l'état d'avancement du projet > mise en lien avec des structures d'accompagnement

 
Structures de développement de carrières d'artistes  
 2020 
 2021 
 2022 
21000€

Celebration Days records

Année 1 : Implantation, équipement et pérennité de nos locaux
Année 2 : Valorisation et développement des actions de l'association
Année 3 : Structuration Celebration Days Records

Projets de coopération professionnelle  
 2020 
 2021 
La Lune des Pirates, Le Grand Mix, Grange à Musique, Les 4Ecluses
20000€

CRM : connaître, fidéliser, développer ses publics

Le projet visait à s'interroger sur ces notions de CRM. Il permettait de monter en compétence collectivement sur le sujet via une formation, de s'interroger sur les besoins, de rechercher l'outil le plus approprié et enfin de se doter d'un seul et même logiciel, favorisant l'entraide et le partage d'expérience. Le CRM permet de mieux connaître ses publics, de les développer et les fidéliser et d'optimiser sa communication.